Gemeente Steenokkerzeel

Deskundige Openbare Werken

B1 – B3 | voltijds | contractueel
Onbepaalde duur

Functieomschrijving

Als deskundige openbare werken sta je samen met je collega’s in voor het beheer, onderhoud en de ontwikkeling van de infrastructuur en ruimte van de gemeente.

Dit houdt het voorbereiden, coördineren en uitvoeren in van alle taken voor de instandhouding en verbetering van het gemeentelijk wegennet, de bijbehorende infrastructuur, de groenvoorzieningen, de waterlopen en de nutsleidingen.

Je maakt lastenboeken op voor projecten in de openbare ruimte, en geeft advies over technische zaken. Ook de intake, verdeling en opvolging van facilitair beheerde taken in gemeentelijke gebouwen kunnen tot het takenpakket behoren.

Profiel

  • Je hebt interesse in openbare werken en administratieve dossieropvolging schrikt je niet af.
  • Je denkt innoverend en stimuleert de samenwerking binnen de eigen afdeling.
  • Je bent communicatief sterk, stressbestendig en flexibel.
  • Je interesse en voeling op technische vlak is noodzakelijk. Een technische achtergrond of opleiding is een plus.
  • Houder zijn van een bachelordiploma of gelijkgesteld, bij voorkeur in een bouwtechnische richting.
  • Indien je niet in het bezit bent van een bachelordiploma, dien je relevante beroepservaring (5 jaar) aan te tonen en te slagen voor een niveau- of capaciteitstest.

Kan je niet alles afvinken, maar ben je erg leergierig, flexibel, zelfstandig en heb je een gezonde portie logisch denkvermogen, laat dan toch maar van je horen! Wij geloven immers dat je met de juiste ingesteldheid snel heel wat kan bijleren!

Salaris

Bruto voltijdse maandwedde min. € 2.611,44 – max. € 4.400,19.
Het specifieke bedrag is afhankelijk van het aantal jaren (relevante) ervaring. 

Ons aanbod

  • Glijdend uurrooster
  • Telewerken
  • 35 verlofdagen bij een volledige tewerkstelling in het vakantiedienstjaar
  • Gratis hospitalisatieverzekering
  • Opbouw 2de pensioenpijler aan 3%
  • Fietsvergoeding woon werkverkeer € 0,25/km
  • Tussenkomst in het openbaar vervoer.
  • Maaltijdcheques van € 8,00.
  • Ecocheques (€ 160 pro rato per jaar)
  • Steengoedbon (€40 pro rato per jaar)
  • Mogelijkheid om een (elektrische) fiets te leasen
  • Tal van bijscholingsmogelijkheden.
  • De ruimte om met het team vernieuwende ideeën uit te werken en samen te zorgen voor de positieve uitstraling van ons bestuur.
  • Aansluiting bij de Gemeenschappelijke Sociale Dienst Lokale Besturen-Vlaanderen (GDS-V)
  • Anciënniteit in andere openbare diensten en alle relevante ervaring in de privésector of als zelfstandige kunnen onbeperkt gevaloriseerd worden op basis van tewerkstellingsattesten

Geslaagde kandidaten worden opgenomen in een wervingsreserve. De wervingsreserve is 3 jaar geldig.

Het selectietraject

  • De thuisopdracht wordt verzonden op vrijdag 21 oktober 2022 en dient ingediend te worden op maandag 31 oktober 2022, om 16u00.
  • Voorafgaand aan het mondeling gedeelte zullen de geslaagde kandidaten van de thuisopdracht een persoonlijkheidstest op PC moeten invullen.
  • De mondelinge proef zal plaatsvinden op zaterdag 19 november 2022.

Hou deze data alvast vrij in je agenda! 

Solliciteren

Zin in ons team te komen versterken? Stel je ten laatste op woensdag 12 oktober 2022 kandidaat via het online sollicitatieformulier. Wie weet kom jij binnenkort terecht in een innovatieve werkomgeving waar je je dagelijks kan inzetten voor de burgers, mét aandacht voor je werk-privébalans en ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling.

Heb je vragen of ben je op zoek naar meer info, neem dan gerust contact op met de Personeelsdienst via 02 254 19 12 of personeel@steenokkerzeel.be. Wij helpen jou graag verder!